为加快新员工对企业文化、制度及行为规范的熟悉与适应,帮助新员工尽快融入新团队，促进工作绩效的实现与提升，集团于4月22-23日组织开展2020年第一期新员工入职培训，共有40余人参训。培训为期两个半天，针对企业文化、人事管理、信息管理、技术管理、财务管理等专题进行宣贯，培训结束还举行了闭卷考试。

    在培训开班仪式上，集团党委委员、设计院副院长肖洪开班致辞。肖副院长首先表达了对各位新入职员工的欢迎，介绍了省直同人集团的发展历史，最后结合自身的阅历和经验，向新员工提出了三点希望和要求：一是要加强学习，在立足本职的基础上不断学习、不断创新；二是要加强责任心，加强纪律意识、规矩意识，遵守集团各项规章制度，履职尽责，加强团队合作意识，尽快融入团队；三是要提高政治站位，作为国有企业的员工要有责任和担当。最后，肖副院长寄语大家早日成为集团建设发展的中坚力量，为集团贡献出自己的力量。

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